Hoe stel ik de betaling reserveringen (vakantiegeld) bij uit dienst in (laatste periode of volgende periode)?
Wanneer er een medewerker uit dienst gaat, kun je binnen Humanwave kiezen om de opgebouwde reserveringen in de laatste periode van het contract of in de eerste periode uit dienst uit te laten betalen.
Dit kun je instellen in de algemene instellingen onder Bedrijf. Onder de kop 'Basis' heb je de keuze bij 'Reservering uitbetalen' tussen "In laatste periode van het contract" of "In de periode na het laatste contract".
Bij het aanmaken van de organisatie wordt deze optie default op "In de periode na het laatste contract" gezet. Humanwave zet automatisch het vakantiegeld op de loonstrook in de geselecteerde periode, volgens deze instelling.
Related Articles
Medewerkers uit dienst? Gebruik het IMCAV model.
Wanneer een medewerker uit dienst gaat, is het belangrijk om professioneel en correct afscheid te nemen van de vertrekkende medewerker. Dit hoort immers bij goed werkgeverschap. Bij het vertrek van een medewerker dienen nu eenmaal een aantal zaken ...Uitbetalen vakantiegeld | Zonder zorgen het vakantiegeld uitbetalen
Alles wat je niet met enige regelmaat doet, kost extra tijd. Zo ook de uitbetaling van het vakantiegeld. Het zou ook zomaar zo kunnen zijn dat je voor dit jaar hebt besloten om de uitbetaling van het vakantiegeld te verspreiden over meerdere maanden. ...Whitepaper: Vakantiegeld
Speciaal voor jou hebben wij een whitepaper over vakantiegeld samengesteld met daarin: - de 15 meest gestelde vragen over vakantiegeld - 3 essentiële zaken over vakantiegeld Je kunt de whitepaper gratis downloaden in de bijlage. Zo ben je goed ...Whitepaper: Vakantiegeld (met IMCAV)
Speciaal voor jou hebben wij een whitepaper over vakantiegeld samengesteld met daarin: - de 15 meest gestelde vragen over vakantiegeld - 3 essentiële zaken over vakantiegeld - het IMCAV model over vakantiegeld met daarin "De 5 stappen om foutloos het ...Whitepaper: Vakantiegeld 2024
Vakantiegeld wordt doorgaans in mei of juni uitbetaald, een periode die altijd spannend is. Je wilt immers zeker zijn dat alles foutloos verloopt. We begrijpen dat de wetgeving complex kan zijn en dat medewerkers vaak vragen hebben over dit onderwerp ...